“福禄沃柑，个大又圆，皮薄肉多，水多又甜，连吃三个，好事连连。朋友们，走过路过不要错过……”今年年初，受疫情影响，游客无法上门采摘，福禄镇沃柑销售成难题，该镇全体党员干部纷纷化身“带货主播”，晒出沃柑收获、选拣、打包的场景，帮助果农卖水果，引发广泛好评。短短3天时间，线上销售沃柑8万余斤。

　　彭洋，一位毕业于中国人民大学的硕士研究生，2018年通过重庆市选调生项目来到福禄镇经发办，主要负责统计、企业管理与服务等工作。如今，他又多了一个新的身份——“带货主播”。

　　这次“带货”经历，不仅帮助该镇果农解了燃眉之急，更引发了彭洋对于农村建设的思考，“乡村振兴，人才先行。加快农业科技成果向现实生产力转化，促进传统农业向现代农业转型升级，发挥农业人才的作用是关键。”

　　我们要重点关注人才振兴的“吸”“培”“留”三个关键环节，让人“流”入乡、留在乡，为乡村发展强筋健骨、输血造血。

　　首先，必须立足实际，梳理出符合当地产业发展、项目建设的人才需求，以更开放的胸襟、更优惠的政策、更完善的机制去吸引人才，包括农业技术、市场、营销等方面的社会高层次人才，有激情有能力的大学生毕业，有故土情怀的返乡创业者等，加大扶持力度，鼓励其带领群众奋斗创业，为农民致富当好“领头羊”。

　　在引进人才的同时，也要注重盘活本土人才，引才育才并举。本土人才对家乡怀有一种特殊情感，带着对家乡的这份情怀干事创业、服务家乡，效果显而易见。为此，要织密乡土人才孵化培育链，整合党校、农广校、新型农民学校等培训资源，加大对本土人才全方位、个性化、规范化的培训，打造一批懂农业、爱农村、爱农民的“乡土专家”。

　　“问渠那得清如许，为有源头活水来。”要让乡村振兴保持常态，留住人才至关重要。我们要以“三变改革”等制度创新为契机，激活农村发展内生动力，推动农村经济规模化、组织化、市场化发展，进而为人才干事创业营造良好环境，搭建能施展拳脚的舞台，让他们在乡村振兴中大有可为。

　　同时，政府要不断完善人才服务机制、提升人才服务水平，从单纯的资金、政策扶持向搭建合作渠道、提供普惠性农业服务、开放信息共享等方面转变，真正把农村打造成创新创业的乐土。

　　农村稳则天下安，农业兴则基础牢，农民富则国家盛。当农村成为引人入胜的天地、农民成为令人向往的职业，才能使人愿意长久地留在农村，才能让人才有“情怀”，当越来越多的人成为口袋鼓囊囊、精神亮堂堂的职业农民，农村的发展才会更加生机勃勃。

　　（记者　尹秀秀）