【导语】12月6日，区委召开人才工作领导小组第二次会议暨科教兴区和人才强区领导小组第二次会议，审议人才工作重要事项，研究部署下一阶段我区人才工作。区委书记蓝庆华、区长秦文敏参加会议。 

【正文】会议审定了《关于调整优化“璧山英才”和“企业创新型人才”遴选工作的请示》《关于开展璧山区第三届“企业创新型人才”资助工作的方案》《关于开展聘用制高层次人才试点工作的方案》《关于调整优化全区人才公寓管理工作的请示》，审议了《璧山人才公寓管理办法》《重庆市璧山区支持企业自主引才用才暂行办法》《重庆市璧山区服务高层次人才暂行办法》《重庆市璧山区高层次青年人才培养计划》。 

【正文】蓝庆华指出，党的十八大以来，党和国家高度重视人才工作，把科教兴国、人才强国和创新驱动发展战略摆在了国家发展全局的核心位置，人才工作迎来了重要的发展契机。近年来，我区高度重视人才在区域发展中的引领作用，通过不断健全人才工作政策体系，打造人才“引育用留”全链条等方式，高标准、高质量服务人才，积极营造“近悦远来”良好人才环境，有效提升了人才的幸福感、获得感。通过评选璧山英才、创业创新型人才，举行“百名博士璧山行”“大健康——著名医疗专家璧山行”等活动，擦亮了璧山人才工作的品牌，聚力吸引高端人才，取得了良好的经济效益和社会效益。 

【正文】蓝庆华强调，相关部门要继续重视人才、发现人才、包容人才，重点围绕提升人才联系服务工作水平，在全区范围内优化尊重人才、服务人才的制度体系，推动人才工作再上新台阶，激励各领域的优秀人才为璧山发展贡献智慧。 

【正文】秦文敏表示，近年来，我区深入实施创新驱动发展战略，不断完善人才工作政策体系，优化人才工作环境，推出一系列的“硬举措”。相关部门要继续在引才用才、打造人才服务高地、激励人才创新创造等方面下功夫，让人才愿意来、能成才、留得住，让璧山真正成为有才之士潜心耕耘、绽放精彩的沃土。 

【正文】万容、敖斌、万永生、王复莲等区领导参加会议。